Site Reliability Engineer, Developer Experience
Senior Site Reliability Engineer - Developer Productivity & Tooling
Location: Austin, TX Area (Remote-First)
Requirement: Candidates must be within commuting distance of Austin.
About the Role
A leading asset management firm is seeking a Senior Site Reliability Engineer to own and improve the developer tooling ecosystem that supports engineering teams across the organization. This role combines operational ownership with hands-on platform engineering, focused on improving reliability, automation, and developer productivity.
Responsibilities
- Own the reliability, performance, and support of developer tooling and engineering workflows.
- Act as an escalation point for tooling and productivity-related issues.
- Monitor platform health, troubleshoot issues, and drive long-term improvements.
- Build automation and self-service solutions that reduce operational overhead.
- Standardize developer environments, toolchains, and onboarding experiences.
- Partner with engineering and security teams to enhance tooling, governance, and platform stability.
- Maintain documentation, runbooks, and incident response processes.
- Contribute to developer experience initiatives and platform roadmap planning.
Requirements
- 5+ years of experience in SRE, DevOps, Platform Engineering, or Developer Productivity.
- Strong knowledge of Python tooling, package management, and development workflows.
- Experience supporting enterprise software development toolchains.
- Proficiency with scripting and automation (Python, PowerShell, Bash, etc.).
- Strong troubleshooting, incident management, and operational excellence mindset.
- Experience driving improvements through automation and process optimization.
- Excellent communication and collaboration skills
Preferred Experience
- Internal developer platforms or self-service engineering tools.
- SDLC platforms, CI/CD pipelines, and developer productivity initiatives.
- IDE and developer environment management at scale.
- Containerized development or build environments.
- Experience within financial services or other highly regulated environments.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.