Senior Data Engineer - Investment Technology


Atlanta
Permanent
USD180000 - USD220000
Financial Technology
PR/583393_1773246195
Senior Data Engineer - Investment Technology

We are seeking a Senior Data Engineer with direct experience in financial services or asset management. This individual will design, enhance, and support capabilities within the model delivery platform, including ECOS, ensuring accurate, timely, and scalable delivery of investment model content across multiple channels (S3, FTP, email, websites, and internal systems).

The role sits within the Solutions business unit and reports to the Director of Investments Technology. You will work in a fast‑paced environment that demands strong data‑engineering skills, exceptional attention to detail, and a mindset centered on automation and operational reliability.

This position is offered on a W‑2 employment basis only; C2C engagements cannot be accommodated.

Responsibilities

  • Design, build, and maintain data‑engineering workflows that support model delivery across multiple destinations.
  • Enhance ECOS platform components for ingesting, transforming, validating, and routing model content.
  • Develop robust SQL Server and T‑SQL logic for processing, validation, auditing, and error handling.
  • Build scalable Python services, microservices, and automation tools supporting end‑to‑end delivery workflows.
  • Design, implement, and support CI/CD pipelines for model‑delivery services.
  • Ensure data quality, completeness, and traceability through strong logging, monitoring, and observability tooling.
  • Partner closely with quantitative researchers and model owners to optimize delivery workflows and enhance platform usability.
  • Evaluate and adopt new tools, design patterns, and technologies to improve reliability, performance, and maintainability.
  • Participate in on‑call or escalation rotations as needed for production delivery processes.
Required Experience
  • Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, Data Science, or a related field.
  • 3+ years of hands‑on software or data‑engineering experience within financial services, asset management, or a closely related domain.
  • 3+ years of SQL Server and T‑SQL experience (complex queries, stored procedures, performance tuning, ETL).
  • 3+ years of Python experience (data processing, services, automation frameworks).
  • Strong foundation in data‑engineering concepts: modeling, pipeline design, validation frameworks, lineage, and error‑handling patterns.
  • Hands‑on experience with modern DevOps and CI/CD practices.
  • Experience designing scalable systems and APIs for data‑delivery use cases.
  • Experience working with structured and unstructured data.
  • AWS experience preferred (Lambda, S3, Step Functions, Fargate, Aurora, Terraform).
  • Bachelor's in Statistics, Computer Science, or a related technical discipline
  • Professional certifications such as CFA, CPA, CIPM, CAIA, or FRM are preferred

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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