Senior Associate - Restructuring | Banking & Finance
Our client's Finance & Restructuring practice is looking for a driven Banking & Finance lawyer ready for their next step. The team works on complex, high-profile financing matters, from energy transition project finance to acquisition finance and capital markets deals, advising an international client base spanning banks, non-bank lenders, pension funds, private equity houses, fintechs, healthcare institutions and listed companies, on both the lender and borrower side.
Responsibilities
- Advise on a broad range of financing structures, including acquisition finance, leveraged finance, real estate finance, project finance, structured finance and non-bank financing
- Draft and negotiate finance documentation, including LMA-style loan agreements, security documents, direct agreements and intercreditor agreements
- Guide transactions through to successful closing, working across both lender and borrower side
- Prepare legal opinions and advise on finance and security law matters
- Act as a key point of contact for clients, building and maintaining strong relationships
- Proactively identify opportunities and trends in the market for clients and the practice
- Collaborate closely with colleagues across Corporate/M&A, Litigation, Financial Regulatory, Real Estate and the Notarial practice
- Contribute to knowledge development within the practice, including publishing and thought leadership
- Coach and support the development of more junior lawyers within the team
- Play an active role in the continued growth of the Banking & Finance practice
Profile
- Dutch-qualified lawyer with solid experience in Banking & Finance
- Ideally, exposure to both the lender and borrower side of financing transactions
- Good grounding in property law, private international law and/or insolvency law
- Demonstrable experience with finance documentation and transaction execution
- An interest in financial restructuring is considered a plus
- Fluent in Dutch and English, both spoken and written
- A collaborative mindset, with the ambition to build client relationships and grow within the practice
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.