Senior Accountant - Real Estate Funds


Austin, TX
Permanent
USD100000 - USD110000
Finance and Accounting
PR/585034_1774290005
Senior Accountant - Real Estate Funds

Role Overview
The organization is looking for an experienced accounting professional to manage financial activity across multiple real estate-related entities. This position focuses on maintaining accurate books, completing routine financial cycles, and supporting broader operational needs within the accounting function.

About the Company
The firm is a long‑standing investment organization based in Austin, concentrating on real‑estate‑focused investment vehicles. Its strategy involves acquiring and developing commercial properties across various markets, with an emphasis on steady, long‑term value creation. The team prioritizes thoughtful investment decisions, thorough management practices, and diversification across different types of assets and tenant profiles.

Education & Experience (please refrain from applying if your experience does not meet the following)

  • Bachelor's degree in accounting.
  • Three to five years of hands‑on accounting experience, ideally involving real‑estate entities.
  • Experience with full general‑ledger cycles and both monthly and annual close.

Position Responsibilities

  • Handle recurring accounting activities for several assigned entities, including daily processing and periodic close tasks.
  • Manage payables and receivables, reconcile bank activity, and maintain tenant‑related financial records.
  • Record journal entries on a set schedule and ensure ledgers and schedules remain up to date.
  • Review and reconcile balance sheet accounts each month.
  • Support operational teams with budgeting, expense allocations, and pass‑through cost reconciliations.
  • Prepare financial documentation for development‑related financing, including draw requests and tracking of project expenditures.
  • Address accounting discrepancies or inquiries promptly.
  • Work with external accounting firms during tax and audit cycles.
  • Collaborate with colleagues across departments and help train team members as needed.
  • Assist with one‑off initiatives or other assignments depending on business needs.

Required Skills & Background

  • Strong ethical standards, accuracy, and attention to detail.
  • Clear communication skills and the ability to coordinate with different teams.
  • Ability to manage shifting priorities independently while meeting deadlines.
  • Solid understanding of accounting principles, including those relevant to partnerships.
  • Familiarity with payables/receivables workflows, budgeting processes, and cost control.
  • Experience working with real‑estate‑oriented accounting systems; proficiency in Yardi and Microsoft Office is preferred.
  • Experience with tools such as Juniper Square, PDF software, or banking portals is beneficial.

Employee Benefits

  • Medical coverage, paid time off (vacation, sick time, holidays), retirement contributions, and discretionary bonus opportunities.
  • A workplace that encourages independence, growth, and ownership of responsibilities.
  • Additional perks include office amenities, company events, volunteer time, and charitable contribution matching.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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