Sales Director
Enterprise SaaS Sales Opportunity - Tier 1 Banking Focus - 3-4 days in the NYC office
A rapidly growing fintech firm is seeking a Sales Director to lead new business development efforts focused on Tier 1 banks. This is a quota-carrying, enterprise sales role for a proven SaaS sales executive with experience selling API-based solutions, data connectivity platforms, or open banking technologies into large financial institutions.
The company offers a secure data connectivity platform that enables financial institutions to integrate with a universal suite of open finance APIs. These APIs support connections between aggregators, giving banks full control, visibility, and scalability in their data-sharing ecosystem. The solution is trusted by retail and commercial banks, wealth managers, credit card issuers, and tax providers.
In this role, you will manage the full sales cycle from prospecting and initial engagement to contract negotiation and close. You'll work closely with cross-functional teams including product, marketing, and engineering to deliver tailored solutions that meet the complex needs of Tier 1 institutions. Success in this role requires a consultative approach, strong pipeline-building skills, and the ability to engage senior stakeholders (SVP, EVP, C-suite) with strategic value propositions.
Ideal candidates have:
- 7+ years of SaaS sales experience in financial services
- Proven success selling into Tier 1 banks
- Experience with data connectivity or API platforms
- A hunter mindset with strong pipeline-building skills
This is a hybrid role based in NYC (3-4 days/week in office).
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.