Private Credit - Vice President
Vice President / Director - Originations (Software & Technology Lending)
Location: East Coast (Remote/Hybrid)
Team: Direct Lending - Software & Technology Vertical
Company Overview
Our client is a private credit investment firm focused on providing tailored financing solutions to lower middle market companies. The platform invests across multiple strategies and maintains a dedicated focus on software and technology businesses. Backed by a well-capitalized investment partner, the firm offers flexibility in structuring transactions and significant capacity to deploy capital.
Position Summary
Our client is seeking a Vice President or Director to join its Direct Lending team, focused on originating and executing transactions across the software and technology ecosystem. This role is approximately 70% origination and 30% execution, targeting a mix of sponsor-backed cash flow loans and recurring revenue (ARR)-based financings.
The ideal candidate will bring an established network of private equity sponsors and technology-focused intermediaries, along with experience sourcing, underwriting, and executing transactions within both traditional direct lending and recurring revenue lending strategies.
Key Responsibilities
- Originate new lending opportunities within the software and tech-enabled services sectors.
- Build and maintain relationships with private equity sponsors, founders, and intermediaries.
- Source, evaluate, and execute both sponsor-backed cash flow loans and recurring revenue-based financing opportunities.
- Lead transaction execution, including underwriting, due diligence, and deal structuring.
- Partner with internal credit, legal, and portfolio management teams throughout the investment process.
- Represent the firm at sponsor meetings, conferences, and industry events.
Candidate Requirements
- 6+ years of experience in private credit, direct lending, recurring revenue lending, sponsor coverage, or investment banking.
- Demonstrated experience originating and executing a mix of sponsor-backed cash flow loans and ARR-based financings.
- Strong network of private equity sponsor relationships and technology-focused deal referral sources.
- Proven ability to originate and execute transactions independently.
- Familiarity with software/SaaS business models, recurring revenue structures, and lower middle market lending.
- Must be based on the East Coast; New York residency is not required.
Additional Notes
- The firm operates with a lean team structure, and this role sits within a dedicated software and technology lending team.
- This is a true full-lifecycle investment role with responsibility across both origination and execution. It is not a "source and hand off" position.
- The strategy focuses on a combination of sponsor-backed cash flow lending and recurring revenue financing opportunities within the software and technology sectors.
- The platform has significant capital available to deploy and emphasizes speed, flexibility, and responsiveness in transaction execution.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.