Private Credit Vice President


Charlotte
Permanent
USD250000 - USD350000
Financial Technology
PR/567793_1764626028
Private Credit Vice President

Private Credit Vice President

A Southeast-based Private Credit firm is seeking a Vice President to join its growing team. The firm invests in middle-market companies and manages over a billion in committed capital. With an industry-agnostic approach, this opportunity offers broad exposure across sectors including business services, consumer, industrials, and manufacturing. As a Vice President, you will play a key leadership role on a lean deal team, with significant responsibility across the full investment lifecycle.

Key Responsibilities:

  • Lead execution of market and industry research to support investment theses
  • Oversee financial modeling, valuation, and return analyses for potential investments
  • Drive due diligence processes and coordinate with third-party advisors
  • Present investment opportunities to the Investment Committee
  • Monitor and support portfolio companies post-close, including board participation and strategic initiatives
  • Mentor and manage junior team members

Qualifications:

  • 5-7 years of relevant experience, including Investment Banking (M&A) and/or Private Credit or Private Equity investing
  • Bachelor's degree required; MBA or other advanced degree a plus
  • Strong financial modeling, valuation, and analytical skills (modeling test required)
  • Proven ability to lead transactions and manage cross-functional teams
  • Excellent communication skills and a strong work ethic
  • Prior experience or interest in sectors such as business services, industrials, manufacturing, and/or consumer preferred

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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