Operations Controller (w/m/d)
im Auftrag eines schnell wachsenden Unternehmens aus der Beauty-/Consumer-Health-Branche
Wir unterstützen ein dynamisches, stark wachsendes Unternehmen aus dem Beauty-Umfeld bei der Besetzung dieser Schlüsselposition. Unser Mandant zeichnet sich durch eine moderne Unternehmenskultur, hohes Innovationsniveau und ambitionierte Wachstumsziele aus.
Zur Verstärkung des Operations- und Finanzbereichs suchen wir eine analytisch starke und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die ein modernes Controlling entlang der gesamten Supply Chain aufbaut und als Sparringspartner für das Management agiert.
Ihre Rolle
In dieser Position gestalten Sie ein zukunftsorientiertes Supply-Chain- und Operations-Controlling und sorgen für volle Transparenz über Kostenstrukturen, Prozesseffizienz und wesentliche KPIs. Durch Ihre Expertise tragen Sie entscheidend dazu bei, datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen und das Wachstum unseres Mandanten nachhaltig zu unterstützen.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für Bestandsbewertung, COGS, Inventurprozesse und sonstige relevante Kosten im Rahmen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
- Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines modernen Supply-Chain-/Operations-Controllings
- Aktive Rolle als Business Partner für das Operations Management
- Analyse zentraler Kostentreiber sowie Entwicklung transparenter KPIs und Dashboards (z. B. Forecast Accuracy, OTIF, Inventory Turnover)
- Erstellung von Budgets, Forecasts, Szenarien und Business Cases (z. B. Make-or-Buy, MOQ, Lieferantenwechsel)
- Sicherstellung einer hohen Prozessqualität im Rahmen des S&OP-Prozesses
- Identifikation von Optimierungs- und Effizienzpotenzialen entlang der Supply Chain
- Unterstützung im Investitionscontrolling beim Aufbau neuer Strukturen und Standorte
- Mitwirkung im Risk Management
- Enge Zusammenarbeit mit Operations, Finance & Accounting, BI/Data, E-Commerce und Retail Sales
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management, Finance oder einem vergleichbaren Bereich
- 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung im Supply-Chain-/Operations-Controlling, idealerweise in FMCG, Food, Supplements, Consumer Health oder D2C
- Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie hohe soziale Kompetenz
- Hands-on-Mentalität, Ownership und pragmatischer Lösungsansatz
- Sehr gute Kenntnisse gängiger ERP- und Analysetools
- Bereitschaft zur regelmäßigen Präsenz vor Ort (mind. 3 Tage/Woche)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihr Arbeitsstil
- Analytisch stark, mit Freude daran, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen
- Teamorientiert, kommunikationsstark und zuverlässig
- Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Proaktiv, dynamisch und entscheidungsfreudig
- Belastbar und in der Lage, Prioritäten auch in schnell wandelnden Situationen zu setzen
Das bietet unser Mandant
- Attraktive Mobilitätsangebote (z. B. Jobticket)
- Monatlicher Benefit-Bonus für lokale Anbieter
- Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten über eine interne Lernplattform
- 40 % Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Produktportfolio
- 30 Urlaubstage + 1 persönlicher Feiertag + zusätzliche unbezahlte Tage nach Wunsch
- Zuschüsse für Gesundheitsleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
- Exklusive Corporate Benefits
- Anerkannte, moderne und wertschätzende Unternehmenskultur
- Team-Merch sowie Zuschüsse zu Fitness- und Wellnessangeboten
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.