Manager AML (m/w/d)
Über das Unternehmen:
Unser Kunde ist eine international führende Unternehmensberatung, die sich auf hochwertige Beratungsleistungen für Kund:innen aus verschiedenen Branchen spezialisiert hat. Integrität, regulatorische Expertise und exzellente Compliance-Lösungen stehen im Mittelpunkt der Arbeit.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die operative Leitung von AML-Projekten und Mandaten
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von AML-Richtlinien, Prozessen und Kontrollsystemen
- Durchführung von Risikobewertungen, Prüfungen und internen Untersuchungen im Bereich Geldwäscheprävention
- Beratung von Kund:innen zu regulatorischen Anforderungen und aktuellen Entwicklungen im Bereich AML
- Mitwirkung bei der Erstellung von Berichten, Präsentationen und Schulungsunterlagen
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Aufsichtsbehörden und relevanten Stakeholdern
- Zusammenarbeit mit internen Teams zur Integration von AML-Themen in übergreifende Compliance-Strategien
- Unterstützung bei der Akquise neuer Projekte und bei der Weiterentwicklung des Beratungsportfolios
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Finanzen, Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich AML, Compliance oder Finanzkriminalität
- Erfahrung in der Projektleitung oder im Management von AML-Themen in einer Beratung oder Finanzinstitution
- Fundierte Kenntnisse der nationalen und internationalen AML-Regularien
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten gegenüber Kund:innen und Behörden
- Zertifizierungen wie CAMS (Certified Anti-Money Laundering Specialist) sind von Vorteil
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.