Investor Relations Associate
A leading private equity real estate firm focused on value-add investments across the United States is looking for an IR Associate to join the team in San Francisco.
Position Overview:
We are seeking a highly motivated Investor Relations Associate to join our growing team. This role is a hybrid of investor relations and fundraising, offering exposure to capital formation, relationship management, and marketing initiatives. The ideal candidate is detail-oriented, proactive, and thrives in a fast-paced environment.
Key Responsibilities:
- Investor Relations & Fundraising Support
- Assist in managing relationships with existing and prospective investors across wealth managers, RIAs, and family offices.
- Conduct prospecting and cold outreach to expand the investor network.
- Project Management
- Coordinate fundraising timelines, investor onboarding, and deliverables.
- Organize investor meetings, webinars, and events.
- Due Diligence & Documentation
- Prepare and maintain DDQs, RFPs, and other investor materials.
- Ensure timely and accurate responses to investor inquiries.
- Database Management & Reporting
- Maintain CRM systems and investor databases.
- Generate reports on investor activity, pipeline, and fundraising progress.
- Marketing Support
- Assist with email marketing campaigns and investor communications.
- Collaborate on newsletters and thought leadership content.
- Cross-Functional Collaboration
- Work closely with investment, finance, and operations teams to deliver a seamless investor experience
Qualifications:
- Bachelor's degree in Finance, Business, Real Estate, or related field.
- 2-6 years of experience in investor relations, fundraising, or client service (real estate or private markets preferred).
- Strong communication and relationship-building skills.
- Proficiency in CRM systems and Microsoft Office; experience with email marketing tools a plus.
- Highly organized with excellent attention to detail and ability to manage multiple projects.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.