Index ESG Structurer
ESG Index Structurer - Paris
We are partnering with our client, a leading investment bank, to identify an ESG Index Structurer to join our client's team in Paris on a permanent basis. This is a high-impact role at the intersection of equity derivatives, index design and sustainable finance, where you will contribute directly to the development and structuring of ESG-focused index solutions across a broad range of equity derivative products.
Role Overview
As an ESG Index Structurer, you will focus on creating and optimising ESG indices and solutions, working closely with trading, sales and risk teams. You will leverage your experience in equity derivatives and structuring to design innovative products that meet investor demand for sustainable and responsible investment strategies.
Key Skills & Experience
ESG expertise - Solid understanding of Environmental, Social and Governance concepts and how they translate into index methodologies and investment products.
Index structuring - Experience in designing, modelling and implementing index strategies, including rules-based approaches and performance analysis.
Solutions structuring - Ability to build tailored equity-linked solutions and structures that respond to specific client needs and risk/return profiles.
Equity derivative product knowledge - Coverage across equity derivative products, with a clear grasp of payoffs, risk drivers and pricing considerations.
Structuring experience (2-8 years) - Proven background in structuring within an investment bank environment, ideally focused on equity and ESG-related products.
Paris-based role - Willingness to be based in Paris and collaborate closely with our client's team and stakeholders on-site.
Interested?
If you have the relevant experience and are excited by ESG-focused index structuring in a leading investment bank, we would be keen to discuss this opportunity and introduce you to our client.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.