Head of Finance - Family Office - Digital Assets & Crypto


London
Permanent
£150,000 - £200,000 GBP a year
Finance and Accounting
PR/608646_1788783512
Head of Finance - Family Office - Digital Assets & Crypto

Head of Finance

London | Hybrid Working

Build the Finance Function. Shape the Business. Become the Future CFO.

A highly entrepreneurial investment and trading business is seeking its first dedicated finance leader to partner directly with the founders and help build the next phase of growth.
This is not a traditional corporate finance role.
This is an opportunity to take complete ownership of finance within a profitable, fast-growing firm operating across sophisticated global markets. You will have a genuine seat at the table, helping influence strategic decisions while building the financial infrastructure that supports a scaling business.
If you're excited by creating rather than maintaining, solving complex problems, working alongside exceptional people and having a visible impact on business performance, this role offers a rare career opportunity.

The Opportunity

As the firm's first senior finance hire, you will own the entire finance function across multiple entities and jurisdictions.
Working directly with the founders and commercial leadership team, you will establish best-in-class reporting, controls, treasury, forecasting and governance processes while acting as a trusted strategic adviser to the business.
You will enjoy significant autonomy, broad responsibility and the chance to build a function from first principles.
This is effectively a Head of Finance role operating with CFO-level exposure and influence.

What You'll Be Doing

Strategic Finance & Business Partnering

  • Partner directly with founders on commercial and strategic decisions
  • Develop budgeting, forecasting and long-term planning processes
  • Deliver insight into profitability, growth opportunities and business performance
  • Support expansion initiatives, new products and investment opportunities

Financial Control & Reporting

  • Own month-end, management reporting and statutory obligations
  • Build robust controls, governance frameworks and scalable processes
  • Lead audit, tax and compliance activities
  • Ensure high-quality, timely financial information for decision making

Treasury & Capital Management

  • Manage liquidity across banking and financial counterparties
  • Oversee cash flow forecasting and capital planning
  • Strengthen treasury controls and reporting

Systems & Automation

  • Implement finance systems, reporting tools and automation initiatives
  • Improve financial data quality and operational efficiency
  • Work closely with technology teams to streamline workflows and reporting

Building the Function

  • Design the future finance operating model
  • Establish scalable processes and policies
  • Recruit and develop future finance team members as the business grows

We're Interested In People Who Have

  • ACA, ACCA or CIMA qualification
  • Significant post-qualified finance experience
  • Operated in fast-paced, entrepreneurial environments
  • Owned broad finance responsibilities including reporting, controls, forecasting, treasury and compliance
  • Experience improving or building finance functions, systems or processes
  • Strong commercial judgement and stakeholder management skills
  • A hands-on approach and willingness to roll up their sleeves

Particularly Relevant Backgrounds

We are especially interested in finance professionals from:
  • Proprietary trading firms
  • Hedge funds
  • Market makers
  • Asset managers
  • Brokerages
  • Commodity trading businesses
  • FinTech organisations
  • Digital asset and crypto businesses
  • High-growth founder-led companies

Why This Role Stands Out

Few opportunities offer this combination of:
  • Direct access to founders and decision makers
  • Ownership of an entire finance function
  • Freedom to build systems and processes from scratch
  • Exposure to sophisticated financial markets
  • Significant commercial influence
  • A genuine pathway towards a future CFO position
For ambitious finance leaders who enjoy building, improving and scaling organisations, this represents a rare opportunity to make a lasting impact within a growing and highly entrepreneurial business.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

Handverlesene Positionen für Sie