Experte Konsolidierung (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS.
- Durchführung und Koordination von Konsolidierungsprozessen zur Sicherstellung einer korrekten Einbindung aller Gesellschaften.
- Steuerung von Werthaltigkeitsprüfungen für immaterielle Vermögenswerte sowie Abstimmung mit relevanten Stakeholdern.
- Funktion als fachliche Ansprechperson für IFRS-Themen innerhalb des Konzerns.
- Sicherstellung der Einhaltung von Rechnungslegungsrichtlinien und kontinuierliche Weiterentwicklung von Accounting-Standards.
- Identifikation von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzialen, insbesondere durch den Einsatz moderner IT-Tools und KI-Anwendungen.
- Begleitung interner und externer Prüfungen und Umsetzung daraus entstehender Maßnahmen.
- Initiierung und Umsetzung von Verbesserungen zur Optimierung von Konsolidierungs- und Reportingprozessen.
- Unterstützung projektbezogener und prozessualer Weiterentwicklungen im Konzernrechnungswesen.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich; Zusatzqualifikationen wie ACCA/CPA sind ein Plus.
- Mehrjährige Erfahrung im Konzernrechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung eines international tätigen Unternehmens.
- Fundierte Kenntnisse in IFRS und gängigen Konsolidierungsmethoden.
- Erfahrung im Einsatz von IT-Tools zur Prozessoptimierung; Affinität zu digitalen Lösungen und Automatisierungsthemen.
- Sicherer Umgang mit SAP sowie weiteren Finanzsystemen; sehr gute Excel-Kenntnisse.
- Analytisch stark, detailorientiert und kommunikationssicher.
- Erfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement von Vorteil.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse.
- Hohe Eigenmotivation, Teamorientierung und Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung.
Deine Benefits
- Tätigkeit in einem global agierenden Industrieunternehmen mit einer starken Innovationskultur.
- Gestaltungsspielraum in einer zentralen Accounting-Funktion.
- Moderne Arbeitsplätze, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Umfeld.
- Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktive Angebote im Bereich Benefits und Gesundheitsmanagement.
Interesse geweckt?
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.