Director of Accounting
A technology-driven insurance company specializing in climate risk solutions is seeking a Director of Accounting to lead its financial operations during a period of rapid growth. This strategic role will oversee statutory reporting, drive improvements in financial systems, and ensure compliance across a broader range of services and products. This is a hybrid opportunity in Sarasota/Tampa.
Key Responsibilities
- Lead the development and execution of statutory financial reporting in compliance with regulatory requirements.
- Oversee the monthly, quarterly, and annual close processes, ensuring accuracy and timeliness.
- Manage relationships with external auditors and regulatory bodies to ensure transparency and compliance.
- Provide strategic financial insights and analysis to executive leadership to support decision-making.
- Design, implement, and enhance internal controls, accounting policies, and financial systems.
- Mentor and develop accounting team members, fostering a culture of excellence and accountability.
Qualifications
- Active CPA license (required)
- 10+ years of progressive accounting experience, including leadership roles in statutory accounting.
- Deep expertise in GAAP and insurance industry regulations.
- Proven experience with financial systems implementation and optimization.
- Advanced proficiency in accounting software and Excel.
- Strong leadership, strategic thinking, and communication skills.
Benefits
- Competitive PTO accrual
- Strong bonus program
If you are interested in the Director of Accounting role, then please don't wait to apply.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.