Deputy CFO
ポジション：CFOまたは経理責任者（シンガポールまたは日本勤務※相談可能）
◆企業概要
Web3・FinTech領域で急成長を遂げるスタートアップより募集！
現在はシンガポールやインドに拠点を構え、米国法人をグループの最上位に置く再編を進めるなど、グローバル展開を加速中。私たちのミッションは「経済のめぐりを変えていく」こと。変化の激しいWeb3業界で、共に挑戦しませんか？
◆募集ポジション概要
CFO：グローバル事業を支える財務戦略の立案・実行、資金調達、IPO準備をリード。IR対応や資本政策を通じて企業成長を牽引します。
経理責任者：連結決算、管理会計、税務対応など経理部門を統括。将来的にはグローバル基準での上場準備や開示業務にも関与いただきます。
◆業務内容
CFO：国内外投資家・金融機関との関係構築、資金調達（エクイティ・デット）をリード
グローバル水準の財務戦略の策定・実行、管理体制構築
資本政策設計、IPO準備（監査法人・証券会社対応含む）
IR活動を通じたストーリーテリングと資金調達の両輪推進
経営管理（予算制度、予実管理、中期経営計画、投資判断）
経理責任者：
US-GAAPでの連結決算業務（国内外子会社取りまとめ）
財務諸表作成、予実管理、管理会計
税務申告確認（外部委託先との連携）
経理部門統括、業務フロー改善
SOX法対応、内部統制構築
将来的なIPO準備・監査法人対応
◆応募要件
CFO：
CFOまたは財務統括経験
資金調達（エクイティ／デット）実務経験
ビジネスレベルの英語力（交渉・折衝）、日本語力（N2以上）
財務戦略立案・実行経験
Web3・暗号資産への強い関心
経理責任者：
US GAAPまたはIFRS知識
上場企業または上場準備企業での経理実務経験（3年以上）
月次・四半期・年次決算、連結決算経験
ビジネスレベルの英語力と日本語力（N2以上）
◆求める人物像：
・スタートアップ環境を楽しめる柔軟性
・不確実性の高い状況でもスピード感を持って行動できる方
・チームワークを重視し、関係者と協力できる方
・専門性を磨き続ける向上心
・ミッションに共感し、財務・経理の視点から成長に貢献できる方
◆勤務地：シンガポールまたは日本
◆雇用形態：正社員
◆給与：経験・能力に応じて決定（CEOの場合〜180K程度、経理責任者の場合〜120K程度＋SO検討可）
Web3業界の成長を共に牽引し、グローバルな舞台で挑戦したい方のご応募をお待ちしています。
※応募者多数の場合、恐縮ながらご経験が合致する方のみにご連絡をさせていただくことがございます。何卒ご了承くださいませ。
Saki Yoshida/吉田沙紀 (License Number: 16S8194, EA Number: R2091301)
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.