Controller


Dallas
Permanent
USD140000 - USD150000
Finance and Accounting
PR/597962_1782161513
Controller

Overview:
A growing, mid-sized law firm is seeking a hands-on Controller to lead day-to-day financial operations. This is an ideal opportunity for a finance professional who thrives in a lean, collaborative environment and is comfortable both executing and overseeing core accounting and finance functions.

Position Summary:
The Controller will manage full financial operations, including billing, cash management, trust accounting, and team oversight. This is a highly hands-on role requiring strong operational execution and the ability to manage competing priorities.

Key Responsibilities:

  • Oversee all day-to-day financial operations
  • Manage billing, collections, and revenue cycle processes
  • Own cash management, including forecasting and liquidity oversight
  • Direct accounts payable and accounts receivable
  • Administer and reconcile trust accounts (IOLTA / client funds) in compliance with regulations
  • Ensure accuracy of financial records and maintain strong internal controls
  • Partner with external CPA firm on tax and compliance matters
  • Supervise and develop a small internal team
  • Support leadership with financial reporting and operational insights

Qualifications:

  • 7+ years of accounting/finance experience, with a strong operational focus
  • Proven experience in a hands-on accounting or Controller capacity
  • Direct experience with billing, cash management, AP/AR oversight
  • Exposure to or experience with trust accounts / client funds (IOLTA highly preferred)
  • Background within a law firm strongly preferred, or related industries
  • Experience working in a small to mid-sized organization with evolving processes
  • Demonstrated ability to manage and mentor a small team
  • Strong attention to detail, ownership mindset, and ability to operate independently

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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