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Commodity Modelling Quant - PR/615177_1793289251

Commodity Modelling Quant


London
Permanent
£100,000 GBP a year
Quantitative Analytics Research and Trading
PR/615177_1793289251
Commodity Modelling Quant

A leading commodities firm is looking to hire a Commodity Modelling Quant to develop and enhance quantitative models used across trading, risk management, and investment activities. Working closely with traders, researchers, and portfolio managers, the successful candidate will be responsible for building robust forecasting, valuation, and optimisation models across global commodity markets.

This is a highly quantitative role suited to candidates with strong modelling experience and a genuine interest in commodities markets.

Key Responsibilities

  • Develop and maintain quantitative models for commodities including power, gas, oil, metals, agricultural products, and environmental markets.
  • Build forecast models for prices, supply, demand, inventory levels, weather impacts, and market fundamentals.
  • Research and implement statistical, stochastic, and machine learning techniques to improve forecasting accuracy.
  • Develop valuation and risk models for physical and financial commodity exposures.
  • Partner closely with trading teams to translate market views into robust analytical frameworks.
  • Conduct scenario analysis and stress testing across commodity portfolios.
  • Build production-quality research and analytics platforms in Python.
  • Analyse large and alternative datasets to generate actionable market insights.
  • Support the ongoing enhancement of quantitative infrastructure and modelling frameworks.

Required Background

  • Advanced degree in Mathematics, Physics, Engineering, Statistics, Computer Science, Econometrics, or another quantitative discipline.
  • Strong experience developing quantitative models within commodities, energy markets, financial markets, or a related field.
  • Excellent Python programming skills.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.