Commodities Broker (Gas, Carbon, Power, Renewables)
Senior Commodity Broker
Locations: London or Dubai
Overview
A leading international energy and environmental products brokerage is seeking experienced Senior Commodities Brokers to join its growing teams across the UK, US, and an exciting new expansion in Dubai.
This firm operates at the forefront of global commodities markets, specialising in power, gas, carbon, and renewable products, offering a fast-paced, high-performance environment with significant earning potential.
This is an excellent opportunity for ambitious brokers looking to join a well-established platform with strong market flow, global reach, and clear growth trajectory.
Key Responsibilities
Develop and manage relationships with institutional clients, traders, and market participants
Execute and broker trades across energy and environmental products
Actively generate new business and grow existing accounts
Provide market colour, pricing insights, and trade ideas to clients
Work closely with internal teams across global offices to drive liquidity and flow
Stay ahead of market developments, regulatory changes, and emerging opportunities
Skills & Experience Required
Commodities Knowledge: Strong understanding of energy markets, particularly one of the following carbon, gas, power, or environmental products
Sales Acumen: Proven track record of revenue generation, with the ability to close high-value deals and manage significant portfolios
Market Analysis: Ability to interpret market data and trends to support trading decisions and client strategy
Communication Skills: Excellent negotiation and interpersonal skills, with the ability to build trust and influence clients
Demonstrated experience within a brokering, trading, or sales role in commodities markets
Entrepreneurial mindset with a strong drive to succeed in a high-performance environment
If you are looking for an ambitious career move with a firm that values expertise in energy commodities trading, apply today to become a pivotal part of their growing team!
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.