Associate Data Engineer


Boston
Permanent
$155,000 - $165,000 USD a year
Financial Technology
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Associate Data Engineer

Associate Engineer, Investment Data & Analytics | Boston

We're hiring an Associate Engineer, Investment Data & Analytics to help build technology that enables an investment firm to systematize and scale its understanding of private markets and management of its funds.

This is a highly hands-on engineering role for someone who enjoys coding, gravitates toward analytical problems, and wants meaningful ownership over the technology they build. The team operates with a flat, startup-style mentality and works closely with the investment business to solve complex data and analytical problems.

What You'll Do

  • Design and build data products and systems supporting investment, fund, and portfolio workflows.
  • Partner closely with investment, research, and business teams to understand problems and translate them into working technical solutions.
  • Build pipelines, data models, and analytical capabilities across complex financial and economic datasets.
  • Take ownership of projects from initial problem definition through design, development, testing, and production.
  • Improve data quality, reliability, lineage, observability, and automation across the platform.
  • Contribute to architecture and engineering decisions while remaining deeply involved in implementation.
  • Help rethink how data and technology can improve investment processes and operating workflows.

What We're Looking For

  • Strong software or data engineering fundamentals with a genuine interest in building.
  • Strong Python and SQL skills.
  • Experience building production data pipelines, models, platforms, or data products.
  • Experience with modern data technologies such as Snowflake, dbt, Dagster/Airflow, Spark, or comparable tooling.
  • Strong analytical and independent problem-solving abilities.
  • Someone who wants to understand why something needs to be built, not simply execute a technical requirement.
  • Comfortable taking ownership of ambiguous problems and working directly with the people who will use the solution.
  • Interest or experience across investment management, private markets, financial technology, data science, or similarly analytical environments is attractive.
  • Low ego, intellectually curious, and comfortable operating with significant autonomy.

The Environment

The team operates with a flat, agile, startup-style mentality within an established private markets investment firm. Engineers work closely with investors and other business stakeholders on problems involving investment data, analytics, automation, and the broader investment lifecycle.

This is an environment for engineers who want to build, own meaningful problems, and see the technology they create directly used by the business.

The team is hiring across multiple levels, and more experienced candidates may be considered for senior-level opportunities.

Boston, MA | 3-4 days onsite

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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