Cross-Border Investment Professional - High-Growth Japanese VC


Tokyo
Permanent
Negotiable
Investment Management
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Cross-Border Investment Professional - High-Growth Japanese VC

Selby Jenningsでは現在、日本を拠点に急成長を遂げているベンチャーキャピタルでのフロントオフィスメンバーおよびCOOの採用をご支援しております。

会社概要:

当該ファンドは、20〜30代の若手メンバーを中心に運営されている急成長中のベンチャーキャピタルファンドです。
起業家との強固なネットワークを背景に、創業前から経営者との対話を重ねることで、質の高い投資機会を継続的に創出しています。

また、大手金融機関や資本市場出身者など、トップティアのアドバイザー陣の支援を受けながら、投資後の企業価値向上にも積極的に関与しています。

少数精鋭(フロント約6名)の体制ながら、これまでの投資の中には数年間で400倍超のリターンを実現した案件もあり、着実に実績を積み上げているファンドです。
現在は成長フェーズの中にあり、今後はシリコンバレーなどでの海外展開を見据えています。それに伴い、日本、もしくはアメリカにてご勤務いただけるフロントオフィスメンバーの拡大およびCOOの採用を進めております。

応募要件:

  • 投資銀行、PEファンド、ベンチャーキャピタル、戦略コンサルティングファーム等でのご経験
  • 実務経験4年〜16年程度を想定
  • 日本語ネイティブレベル
  • 英語での業務遂行が可能な方(ビジネスレベル以上)

勤務地:

  • フロントオフィスメンバー:東京/シリコンバレー
  • COO: 東京
ご質問等ございましたら、お気軽にご連絡ください。
皆様からのご応募をお待ちしております。

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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